O BSF-DIRETO é um novo formato de gestão onde as entidades disponibilizam serviços de qualidade aos seus representados com custos bem abaixo da média de mercado, independente de seu porte ou segmento atuante.
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As entidades convenentes de Lavanderias e similares conquistaram o Benefício Social Familiar para amparar o trabalhador e sua família e colaborar na redução de custos, gestão e comunicação das empresas do segmento.
Confira as regiões contempladas:
- Araçatuba/SP e região
- Bauru/SP e região
- Campinas/SP
- Cunha/SP
- Franca/SP e região
- Guaratinguetá/SP
- Guarulhos/SP e região
- Igaratá/SP
- Ilhabela/SP
- Jacareí/SP
- Jambeiro/SP
- Jundiai/SP e região
- Lagoinha/SP
- Marília/SP e região
- Osasco/SP e região
- Piquete/SP
- Piracicaba/SP e região
- Presidente Prudente/SP e região
- São José do Rio Preto/SP e região
- Sorocaba/SP e região
Um dos benefícios disponíveis aos trabalhadores é o Benefício Psicossocial e Nutricional que oferece apoio psicológico, social e nutricional aos trabalhadores do segmento, por intermédio de profissionais legalmente capacitados.
As empresas do segmento devem realizar o cadastro no site www.beneficiosocial.com.br para receber informações importantes a respeito da cláusula e saber como utilizar os benefícios conquistados. Neste caso, destacamos o Benefício Medicina e Segurança do Trabalho – Plano Estrutural que reduz as despesas das empresas, disponibilizando sem custos o PPRA para análises qualitativas e o PCMSO para matriz ou sede da empresa. Os demais laudos, análises técnicas, exames complementares e serviços no geral ganham descontos significativos.
Veja todos os benefícios disponíveis:
Para informações sobre a forma e o momento em que todos os benefícios serão disponibilizados, é importantíssimo que tanto os trabalhadores quanto os empresários consultem a Convenção Coletiva de Trabalho do segmento e o Manual de Orientações e Regras, disponível neste link: www.beneficiosocial.com.br/manuais-orientacao.
O intuito das Entidades Convenentes é disponibilizar um conjunto de benefícios regulares, padronizados e de boa qualidade para empresas e trabalhadores, independente de idade, estado de saúde, número de colaboradores e situação financeira.
A informação é o maior benefício que um segmento tem a seu favor. Por este motivo é fundamental que todos tomem conhecimento dos direitos e obrigações advindos da CCT e saibam que quando empresas, trabalhadores e entidades trabalham juntos em prol do segmento, o benefício é de todos.
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